lundi 17 mars 2014


UN  VENDREDI NOIR POUR LES SALARIES...


Force Ouvrière  signe l’avenant 2014 à la convention collective de la sidérurgie du 21 novembre 2001.

 
 MAIS, il ne s’appliquera pas puisque la CFE-CGC et FO, seuls signataires, représentent 27,50%. Il faut avoir au moins 30% de représentativité pour qu’il s’applique …

 

Ce que vous avez perdu : démonstration chiffrée

 

Prime de vacances :

Le montant pour l’année 2014, devait être porté à  800 €.

Rappel : montant de la prime en 2007 ð 675€ plus 17,8% en 7 ans.

 

Chaque salarié a perdu 5 €uros pour cette année.

 


Prime d’ancienneté :

A compter du 1er avril 2014, la valeur du point aurait dû être de 4,65 € soit + 0,8%

Exemple de perte pour un salarié en continu coef : 285, 30 ans d’ancienneté (19%)

 

4,65X1,22X285X0,19= 307,19 soit 2,64€/mois donc 31,71€/an

 

Le point restera à 4,61 €, chaque salarié pourra calculer sa perte pour 2014.

 

Prime de panier

Indemnité de panier (13,40€ brut soit 11,79€ net) remplacée par une indemnité de restauration sur le lieu de travail. Le montant de l’indemnité unique de restauration est fixé à 4,47 € par poste de travail SANS COTISATIONS SOCIALES

 

 
PANIER
VALEUR BRUTE
VALEUR NETTE
NOMBRE JOURS ANNUELS
INDEMNITE NETTE 2014
REGIME
2013
13,40 €
11,79 €
4,47 € NET/JOUR
PERTE ANNUELLE
1X8
NEANT
0 €
0 €
201
898,47 €
898,47 €
2X8
NEANT
0 €
0 €
201
898,47 €
898,47 €
3X8
67
897,80 €
789,93 €
200
894,00 €
104,07 €
4X8
66
884,40 €
778,14 €
197
880,59 €
102,45 €
5X8
63
844,20 €
742,77 €
188
840,36 €
97,59 €

 
Frais de transport (ex Indemnité d’éloignement) +0,5%

Exemple de perte pour un salarié en continu habitant à 60 km de l’usine

0,09X188= 16,92€/an

 

Barèmes Annuelles Garantis (B.A.G) : Evolution de 1,1%.

 

Niveau
Coefficient
B.A.G. 2014
B.A.G. 2013
€uro perdu
I
140
17 532
17 341
191
I
145
17 554
17 363
191
I
155
17 565
17 374
191
II
170
17 636
17 444
192
II
180
17 973
17 777
196
II
190
18 359
18 159
200
III
215
19 044
18 837
207
III
225
19 396
19 185
211
III
240
19 910
19 693
217
IV
255
20 461
20 238
223
IV
270
21 450
21 217
233
IV
285
22 434
22 190
244
V
305
24 037
23 775
262
V
335
26 288
26 002
286
V
365
28 316
28 008
308
V
395
30 366
30 036
330

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 Chaque nouvel embauché pourra calculer sa perte pour 2014.

 

Salarié(e)s, vous pouvez calculer le gain que vous auriez pu avoir si les syndicats CFDT, CGT et CFTC avaient signé l’accord GESIM 2014. Ceux-ci ont estimé que votre perte est une miette, la CFDT et la CFTC n’ont pas daigné venir à la 3ème réunion. FO n’est pas sûre que cette proposition soit renouvelée par les employeurs en 2015. Dans tous les cas, une année perdue n’est jamais rattrapée.

 

Chaque Salarié pourra calculer ses miettes !







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